提出离职一个月了，如何解决？
泰顺律师
2025-03-17
公司不批离职可提起劳动争议仲裁。依据《劳动合同法》，劳动者有权提前通知解除劳动合同，单位不批属违法。不及时处理可能导致权益受损，如工资被拖欠。
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