上班摔骨折了赔偿了还有责任吗

赔偿后一般无责任，但需具体分析。依据《工伤保险条例》等，工伤赔偿后通常免除雇主进一步责任，但故意或重大过失除外。不及时处理可能导致劳动者权益受损，影响康复和生计。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫
赔偿后一般无责。具体操作：1. 立即就医并报告工伤，保留医疗证据；2. 与雇主协商赔偿，参考工伤赔偿标准；3. 协商不成，可申请劳动仲裁或提起诉讼，需准备充分证据材料。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫
常见处理方式为协商、调解、仲裁或诉讼。应根据伤害程度、赔偿意愿及法律程序复杂度选择。轻微伤害可优先协商，复杂争议则考虑仲裁或诉讼。