没办入职可以直接走吗

泰顺律师 2025-03-26
没办入职直接走不可取,属擅自离职。依据《中华人民共和国劳动合同法》,单位可按旷工除名,且自动离职者不享受待遇,还可能需支付违约金。
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没办入职想离职,应先与单位沟通,提交辞职信并办理手续。选择处理方式时,需考虑是否违反服务期约定,以及单位的具体规定,确保合法合规。
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不可直接走。操作如下:1. 提交辞职信,与单位协商离职时间;2. 准备身份证、劳动合同等材料办理手续;3. 按规定移交工作,提供书面移交清单;4. 人事部门结算工资,出具离职证明。确保手续完备,避免不良后果。
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